HTML

Az elintézzük.hu megoldóblogja

megoldóblog az elintézzük.hu-tól! leírjuk a legérdekesebb kérdéseket, amik az elintézzük.hu-hoz érkeznek, vezetünk kicsit Benneteket kézenfogva a közigazgatás zegzugos folyosóin és a szolgáltatók ügyfélszolgálatainak útvesztőiben. Egyedi kérdésekre nem mind fogunk tudni válaszolni, arra ott a Tudakozó Plusz (197), de ha megírjátok, hol vesztetek el, milyen kérdésekkel foglalkozzunk, próbáljuk azokat körbetáncolni... (igen, eredetileg ez kismamügyi megoldóblog volt, de a nagy sikerre való tekintettel indítottunk egyet csak Nekik, a www.kismamatanoda.hu-t, oda várunk minden anyukát sok szeretettel!

Friss topikok

  • weronique: Tisztelt Szerkesztő, kérem segítsen, mert a helyi oep-nél teljesen elakadtam és nem értem az okot... (2012.02.28. 14:09) tgyás, gyed számítása 2. babánál
  • bluegirl: Tisztelt Szakértő! Gyed-del kapcsolatban szeretnék érdeklődni Öntől. Történetem röviden: 2007. fe... (2011.11.28. 15:37) tgyás, gyed, gyes?
  • Niki8810: Kedves elintézzük.hu! Nagyon örülök,hogy rátaláltam az oldalukra,rengeteg hasznos levéllel találk... (2011.06.17. 15:09) alanyi jogon járó juttatások
  • Franky68: Tisztelt Elintézzük szakértői stábja! Lenne néhány kérdésem a GYES utáni munkába való visszaálláss... (2011.04.27. 00:54) gyes utáni felmondás
  • relind: Tisztelt elintézzük.hu! 2 gyereket szültem, ha jelenleg gyesen vagyok, és a 3. baba is útban van,... (2011.02.24. 11:35) táppénz gyes melletti munkavégzésnél

Linkblog

 

Helló!

2010.05.08-ra vagyok kiírva és febr. 1-jétől szeretnék itthon
maradni.160.000 ft bruttóval vagyok bejelentve 2007. októberétől.Mivel első
baba előtt állunk,teljesen elvesztünk az infók rengetegében...februártól
táppénzre tudok csak menni,vagy van lehetőségem másra is?És a TGYÁS-t vagy a
GYED-et kellene igényelnem és pontosan mikor?
Köszönöm a segítségüket!

Judyka


Judyka, csak nyugalom! :)
Tegyünk azért, hogy Babó, ott a pocakjában, minél kevesebb feszültséget érezzen! Első baba ide vagy oda, mindjárt megpróbáljuk eltüntetni a fölösleges infókat!
 
- A leveléből úgy tűnik, hogy a tavalyi évet végigdolgozta, tehát az ellátásai alapját az ebben az időszakban elért, egészségbiztosítási járulékfizetés alapjául szolgáló jövedelme alapján állapítják meg, a táppénzszabályok szerint: bruttó összegük a naptári napi átlagkereset 70 %-a lesz. A gyed –e is ebben az évben indul, tehát a tavalyi év jövedelmét tudják figyelembe venni annál is, de a gyed maximálva van: a mindenkori minimálbér kétszeresének 70 %-ában 2010-ben ez:102.900.- Ft).
- Tehát nem oszt, nem szoroz, nyugodtan mehet táppénzre február 1- től, fölösleges túlbonyolítani.
- A terhességi-gyermekágyi segélyt a szülés napjától érdemes igényelni, így egyszeri ügyintézéssel meg lehet úszni. Ez az első – biztosításhoz kötött - igénybe vehető juttatás a szülés után.
- És mikor lejár a szülési szabadság 168 napja november táján - amely időszakra a tgyás jár - , akkor jön  a gyed- természetesen egy korábban indított igényléssel. Minthogy a gyerkőc májusi lesz, hacsak nem siet J , már az új szabályozásokat veszik majd figyelembe: de 2007. októberétől meglévő munkaviszonnyal otthon maradhat, Judy, gyed -en a 2. gyertyagyújtásig J
 
Felhívjuk a figyelmüket arra, hogy ezeken a biztosításhoz kötött ellátásokon kívül alanyi jogon igényelhetik a szülés után az egyszeri anyasági támogatást és a havi rendszerességű családi pótlékot.
Ha pedig meg akarnák nyerni azokat az órákat, melyeket mindezek ügyintézésére kellene fordítani,, akkor figyelmükbe ajánljuk a következő linket: www.elintezzuk.hu
 
Judy, így végigolvasva - tisztább a kép?? Ebben reménykedünk, szép, egészséges tavaszi Babát kívánva!:)
 

Címkék: munkaviszony gyed juttatás tgyás

Szólj hozzá!

A bejegyzés trackback címe:

https://elintezzuk.blog.hu/api/trackback/id/tr831702555

Kommentek:

A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok  értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai  üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a  Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.

Nincsenek hozzászólások.
süti beállítások módosítása